成都短视频运营工资高得吓人？

最近很多人问我成都短视频运营工资到底怎么样。确实，这几年短视频火得不行，成都又是新一线城市，机会特别多。但工资真有那么高吗？其实吧，工资高低主要看三个东西你的经验、公司规模还有具体做什么岗位。

先说经验。刚入行的小白，工资大概在5千到8千。干个两三年，熟悉了平台规则，能自己带账号了，就能拿到1万到1万5。要是你特别厉害，能帮公司搞出爆款，1万8到2万5也有可能。但说实话，这种高薪岗位不是随便就能拿到的。

公司规模也很重要。小公司可能就给你个基础工资，奖金很少。大公司不一样，底薪高，奖金还多。像那些专门做抖音代运营的公司，工资普遍会高一点，因为业务量大，对人才需求也大。

具体岗位也影响工资。比如你做内容策划，工资可能就比做日常运营的高。内容策划要懂怎么拍视频，怎么写文案，还要会分析数据。日常运营呢，主要是负责账号日常维护，比如发视频、跟评论这些。当然，策划岗要求高，工资自然也高。

不过吧，工资高也有高的问题。短视频行业更新太快了，今天的热点明天可能就没人看了。所以你得一直学习，不然很容易被淘汰。而且加班也挺常见的，想拿高薪，时间成本也得算进去。

还有一点要注意，工资高不等于收入高。很多人光看底薪，没算上提成和奖金。比如有些公司底薪1万，但做得好能拿到3万。这种情况下，底薪其实不是重点，关键是看你的能力能不能带来更多收入。

成都短视频运营工资确实比其他行业高一些，但也不是随便就能拿到高薪的。如果你想入行，最好先了解清楚自己适合什么岗位，然后不断提升技能。这样才更容易拿到高工资。