新媒体营销岗位的工作职责和任职要求(新媒体营销岗位有哪些要求)
新媒体营销岗,月薪1万起,你会做吗?
现在做新媒体营销,主要就是三件事。第一,你得懂平台规则。抖音、小红书这些地方,算法喜欢什么内容,你就得投其所好。比如抖音现在爱看短平快的视频,你就别整长篇大论。第二,你要会写东西。不光是写推文,还得会写标题,会写脚本,会写直播话术。标题得能勾住人,话术得能留住人。第三,你得会数据分析。后台数据怎么看,涨粉了是什么原因,掉粉了又是什么问题,你得能一眼看出来。
想入行的新人,最头疼的就是不知道具体要干啥。其实简单说,就是内容+运营两手抓。内容方面,你得会策划选题,会拍视频,会剪片子。运营方面,你得会搞活动,会拉粉丝,会做转化。比如现在流行的直播带货,你得懂怎么把流量变成销量。又比如社群运营,你得懂怎么把粉丝变成铁杆。
很多人觉得新媒体营销就是发发帖,转转发。其实远不止这些。现在平台变化快,你今天学会的玩法,可能明天就过时了。所以你得不停地学。比如短视频,今天流行竖屏,明天可能就流行横屏。今天流行快剪,明天可能就流行慢镜头。你得跟着平台节奏走,不能自己埋头干。
想做好新媒体营销,光有创意还不够。你还得懂点心理学。比如用户喜欢看什么,不喜欢看什么。用户在什么时间上网,什么时间不看。比如年轻人喜欢猎奇,你就得多搞点新鲜事。中年人喜欢实用,你就得多分享点干货。老年人喜欢怀旧,你就得多提点老话题。你得根据不同人群,用不同的方式说话。
很多人入行,都以为这是个轻松活。其实不然。新媒体营销,是个体力活,也是个脑力活。体力活体现在你得经常熬夜。比如搞活动,你得盯数据到半夜。比如做内容,你得赶热点,赶进度。脑力活体现在你得经常想新点子。比如怎么把旧内容翻新,怎么把老用户激活。你得有源源不断的创意,还得有落地执行的能力。
现在做新媒体营销,还得会点工具。比如剪视频,你得会用剪映、PR这些。比如做海报,你得会用Canva、PS这些。比如搞直播,你得会用OBS、直播助手这些。工具用得好,能省不少事。比如剪映能帮你快速生成视频,Canva能帮你快速做图。这些工具用熟了,工作效率能翻倍。
想入行的新人,最好先找个师傅带。新媒体营销,是个经验活。很多技巧,书本上学不到,得靠实战积累。比如怎么跟用户互动,怎么处理突发情况,怎么调整内容方向。这些经验,得靠师傅手把手教。比如有人教你怎么看数据,有人教你怎么写脚本,有人教你怎么跟用户聊天。这些都能让你少走弯路。
现在做新媒体营销,还得会点营销理论。比如4P理论,比如AARRR模型。这些理论听起来复杂,其实很简单。4P就是产品、价格、渠道、推广。AARRR就是获客、激活、留存、收入、推荐。你只要会用这些理论分析问题,就能找到解决方案。比如获客难,你就得想办法引流。比如留存低,你就得想办法互动。这些都能帮你解决问题。
想做好新媒体营销,还得有点抗压能力。新媒体行业,变化快,压力大。比如今天涨粉了,明天可能就掉粉了。今天搞活动火了,明天可能就没人理了。你得能接受这种波动,还得能调整心态。比如数据不好,你得想办法改进。比如用户吐槽,你得想办法回应。这些都能锻炼你的抗压能力。
现在做新媒体营销,还得有点团队精神。一个人干,可能什么都干不好。比如内容创作,你得跟策划、拍摄、剪辑合作。比如活动运营,你得跟市场、客服、技术合作。你得能跟不同的人沟通,还得能协调不同的人干活。比如有人负责内容,有人负责推广,有人负责维护。这些都能让你把事情干得更好。
想入行的新人,最好先从基础做起。比如先学怎么写推文,怎么拍视频,怎么剪片子。这些基本功,得练扎实了。比如写推文,你得学会用标题吸引人,用内容留住人。拍视频,你得学会用镜头讲故事,用画面传递信息。剪片子,你得学会用节奏控制情绪,用音乐烘托氛围。这些都能让你入门更快。
现在做新媒体营销,还得有点创意。创意是新媒体的灵魂。比如怎么把旧内容翻新,怎么把老用户激活。你得能想出点子,还得能落地执行。比如搞个活动,你得想出玩法,还得想出规则。比如做个视频,你得想出故事,还得想出画面。这些都能让你的工作更有趣。
想做好新媒体营销,还得有点学习能力。新媒体行业,变化快,你得能不断学习。比如今天学短视频,明天学直播。今天学SEO,明天学SEM。你得能跟上行业节奏,还得能掌握新技能。比如有人学数据分析,有人学用户研究,有人学内容策划。这些都能让你保持竞争力。
现在做新媒体营销,还得有点执行力。创意再好,不落地也没用。你得能把自己的想法变成现实。比如搞活动,你得能组织到位。比如做内容,你得能按时完成。比如搞推广,你得能按计划执行。这些都能让你的工作更高效。
想入行的新人,最好先了解平台规则。每个平台都有自己的玩法。比如抖音,你得懂短视频的规则。比如小红书,你得懂图文的规则。比如微信公众号,你得懂推文的规则。你得根据不同平台,用不同的方式做内容。比如抖音适合快节奏,小红书适合细分享,微信公众号适合深阅读。这些都能让你的内容更受欢迎。
现在做新媒体营销,还得有点耐心。新媒体行业,不是一蹴而就的。你得能坚持做下去。比如涨粉,你得能慢慢积累。比如转化,你得能逐步提升。比如口碑,你得能持续维护。这些都能让你的工作更有价值。
想做好新媒体营销,还得有点责任心。新媒体岗位,责任重大。比如内容,你得对用户负责。比如推广,你得对品牌负责。比如活动,你得对效果负责。这些都能让你的工作更有意义。
现在做新媒体营销,还得有点沟通能力。新媒体工作,需要跟很多人打交道。比如跟用户,你得能互动。比如跟同事,你得能协作。比如跟客户,你得能沟通。这些都能让你的工作更顺畅。
想入行的新人,最好先找个方向。新媒体营销,方向很多。比如内容创作,比如活动策划,比如数据分析。你得根据自己的兴趣,选择一个方向。比如喜欢写作,就做内容。喜欢组织,就做活动。喜欢研究,就做数据。这些都能让你更有动力。
现在做新媒体营销,还得有点创新精神。新媒体行业,创新很重要。你得能想出新点子,还得能尝试新方法。比如内容,你得能玩出新花样。比如推广,你得能试出新渠道。比如活动,你得能搞出新玩法。这些都能让你的工作更有趣。
想做好新媒体营销,还得有点细节意识。新媒体工作,细节决定成败。比如标题,你得能写得好。比如图片,你得能选得准。比如文案,你得能写得精。这些都能让你的工作更出色。
现在做新媒体营销,还得有点目标感。新媒体岗位,目标很重要。你得能定目标,还得能达目标。比如涨粉,你得能定数量。比如转化,你得能定比例。比如口碑,你得能定标准。这些都能让你的工作更有方向。