想火先学会这一招。

短视频运营就是给视频账号打工的。他们得盯着平台规则，看怎么让视频火起来。每天琢磨观众爱看啥，然后拍视频、剪视频、发视频。还要看数据，哪个视频火了，哪个没人看，赶紧调整方向。

现在平台更新快，运营得天天学习。比如抖音最近喜欢什么风格，快手又流行啥，都要跟上。不然视频发出去没人看，老板会骂的。

具体干啥呢？先得选账号定位。比如你是做搞笑的，还是教知识的，或者卖东西的。定位明确了，才能拍出观众爱看的视频。

接着是内容策划。每周要拍几个视频？拍啥内容？提前列个单子。比如周一拍个段子，周三教个小技巧，周五做个互动。这样不会手忙脚乱。

然后是拍摄剪辑。自己拍，或者找别人拍。拍完用剪映、PR这些工具剪。剪的时候注意节奏，开头3秒抓住人，中间有亮点，结尾留悬念。

发视频也是技术活。选什么时间发？抖音中午12点人多，快手晚上8点效果好。标题怎么写？用数字、疑问句，或者蹭热点词。封面怎么设计？要突出重点，让人一眼想点开。

发完还得盯着数据。播放量、点赞、评论、转发，哪个高哪个低。低的数据分析为啥不行，高的经验。比如上次视频火，是因为用了某个音乐，或者某个梗。下次就多试试。

运营还得会搞活动。比如发起挑战，让粉丝一起拍视频。或者抽奖，送个小礼品。这样能涨粉，也能让老粉活跃起来。

还有账号维护。回复评论，跟粉丝互动。有人问问题要耐心答，有人骂人要冷静处理。粉丝觉得你靠谱，才愿意长期关注。

团队协作也很重要。一个人可能忙不过来，可以分分工。有人专门拍，有人专门剪，有人专门发，有人专门看数据。这样效率高，还能互相补位。

最后是复盘。每个月看看哪些视频火，哪些不火。火的是为啥火，不火的是哪里问题。下次改进。比如标题可以再吸睛点，封面可以再亮一点，内容可以再有趣一点。

短视频运营就是不断试错，不断调整。今天试试这个方法，明天试试那个方法。总有一样能碰对。