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电商仓储物流岗：职责详解+任职要求

发布于：2025-07-08 作者：随趣直播代运营阅读：350

一、主要岗位职责

1. 仓储管理类岗位

仓库主管：负责制定仓库管理制度和操作流程，组织安排员工工作，监督进货、存储、拣选、包装、发货等环节

仓储管理员：负责商品入库验收、存储位置安排、库存信息更新及定期盘点工作

拣货员：根据订单信息快速准确地拣选商品，并进行初步质量检查

包装员：根据商品特性选择合适的包装材料和方式，确保商品运输安全

发货员：核对发货单信息，与物流公司协调确保商品及时安全送达

2. 物流管理类岗位

电商物流专员：负责亚马逊FBA备货计划创建及落实，监控发货过程异常情况，分析运输环节问题并提出解决方案

国际供应链业务管理岗：负责国际客户需求分析、解决方案资源融通、项目投标及落地实施效果监控

3. 数据分析类岗位

制作仓储运营日/周/月报，分析数据反映的问题并指导优化

对接外部部门数据，为运营、供应链等部门提供必要的运营数据支持

二、任职要求

1. 学历要求

大多数岗位要求大专及以上学历，物流、运输、仓储相关专业优先

部分管理岗位要求本科及以上学历，供应链与物流、国际贸易或市场营销相关专业

数据分析类岗位偏好数学、统计学相关专业背景

2. 经验要求

基础岗位可接受应届生或无经验者

管理岗位通常要求3年以上相关经验，如仓储主管需有带领10人以上团队经验

国际业务岗位要求熟悉国际货代物流行业或有甲方公司工作经验

3. 技能要求

熟练使用Word、Excel等办公软件

数据分析能力，能主动发现问题并提出解决方案

国际业务岗位需具备英语交流能力

熟悉仓储物流运作模式及运营管理模式

4. 素质要求

责任心强，诚信细致，有团队合作意识

具备良好的计划、管理、沟通和协调能力

能承受工作压力，具备危机处理能力

热情开朗，细心严谨，服务意识强

三、绩效考核要点

库存准确性（账实相符）

订单处理时效性

仓储作业差错率

库存周转率

仓储成本控制

安全指标（防火、防盗等）

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