今天有个20多岁的小侄子和58岁的大妈在头条上吵起来了,主要为的是自媒体运营费55分成的事情。

事情大致是这样的:20多岁小侄子“我是人间观察员”在头条上和58岁的阿姨“一人一马浪迹天涯”开撕。起因是阿姨“一人一马浪迹天涯”一年前在头条上发出寻找自媒体合伙人启示:

短视频代运营成本有多少

小侄子来应聘了,初起俩人合作很愉快,阿姨提供旅游图片、影像资料,小侄子负责文案、视频编辑,回复粉丝留言,“一人一马浪迹天涯”的账号也从原来千粉涨到了23万粉。头条收入也有了4万多的总收入,俩人55分成,一人两万多。

随着粉丝和收入的增加,小侄子就想把55分成的口头协议变成正式合同,但阿姨觉得55分成太多了,你又没承担我旅游的费用,不过就是我雇来写文案做影视编辑回复评论的的员工,凭什么要55分成啊?

而小侄子则觉得我们是合伙人啊,我又不是你的员工,没有我帮你写文案做影像编辑回复评论,你的影像就是个影像,你的号也只是个千粉号,涨到23万粉都是我运营才有的,所以必须55分成。

在谈不拢的情况下,阿姨收回了账号。而小侄子则认为于是就有了小侄子的开撕文《我和58岁大妈共同孵化的账号起来后,我被她过河拆桥了》

短视频代运营成本有多少

当然公说公有理,婆说婆有理,今天我不是来重复这个瓜的,我们依据这件事来聊聊自媒体代运营收费多少才合理。

首先,如果是合伙人55分成,那么收入均分,旅游费用及电脑摄影设备,文案运营都是成本,也应该由合伙人均摊。

说实话,一年4万收入,不够旅游费用的,代运营小侄子拿走的总收入两万,是代运营小侄子这一年多的收入工资劳务费,亏的是人家阿姨一个人,阿姨除了饱了眼福,经济上是贴钱的。

第二,不要觉得自己把一个千粉的号一年做成23万的粉都是代运营一个人的功劳,人家去哪里住哪里吃什么拍什么都是有想法有讲究的,没有人家的视频和照片,你也做不出来23万粉,这是双方的功劳,你只要问自己你这一年做的,拿2万多收入值不值?如果值就继续做,如果不值,你觉得多少才值,就去谈判,朝自己想要的方向去谈去争取。

第三,55分肯定是不现实的,太过了。今天你做文案视频编辑要55分,如果明天再请一个专业摄影师一路跟拍,也要55分怎么办?出去有危险,再请个保镖,也要55分怎么办?

也许阿姨一开始可能只是想旅游想记录,但是当她提出招人做文案做编辑做运营的时候,那就不是单纯的个人旅游爱好了,她已经把旅拍当作一个项目一个生意来做,想靠它来赚钱的。

说白了,她就是老板你就是打工的,其他的别多想,想多了是自己跟自己过不去。

她可以把你这个做文案做编辑做运营的人换掉,并不影响她的主营,但是你离开她,你就得重新开始换工作,或者再接别的客户。这就是老板与员工本质的区别。

最后,说明一句,任何一家找人做文案,都不会给出55分成的条件,做运营的人很多,你一年可以做出23万粉,有的人做运营一年可以做到百万粉,市场是有竞争力的,千万不要用自己一点点的成绩遮住了自己的眼睛,阻挡了自己前进的路。

有的人是一个人做代运营,有的人是一个团队做代运营,至于代运营应该收多少钱,要根据市场行情以及同行业比较之后,给出适中的收费标准才是合适的。总之,双方要在双方互利均衡的条件下共赢,任何一方长久吃亏都是不长远的合作。

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